100 项与 GLP-1R/GIPR/GCGR三重激动剂多肽 相关的临床结果
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100 项与 GLP-1R/GIPR/GCGR三重激动剂多肽 相关的专利(医药)
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项与 GLP-1R/GIPR/GCGR三重激动剂多肽 相关的新闻(医药)高管调整战略升级
翰宇药业(股票代码:300199.SZ)近日同时任命两位执行总裁。此次高管调整并非单纯的人员变动,而是公司为实现“内部深耕”与“外部拓展”的深度融合而进行的一次战略性管理架构优化与升级。
高管任命与战略布局
11月17日晚,翰宇药业发布公告,宣布任命唐洋明与沈亚平为公司执行总裁。
唐洋明自2005年2月加入翰宇药业以来,始终在公司内部成长并逐步晋升。他先后担任研究员、高级研究员、研发经理、质量研究总监、研发高级总监及副总裁等重要职务,现兼任公司董事及执行总裁一职。在其任职期间,积累了超过20年的多肽药物研发经验,尤其在多肽药物向国家药品监督管理局(NMPA)、美国食品药品监督管理局(FDA)以及欧洲药品管理局(EMA)申报的药学研究方面,具备深厚的理论知识与丰富的实践经验。
目前,多肽制剂是翰宇药业的核心业务板块。据2025年上半年数据显示,制剂业务收入达3.4亿元,客户肽收入为462.35万元,同比分别增长230.71%和80.39%,分别占公司总收入的61.81%和0.84%。由此可见,多肽相关业务已成为公司营收的重要支撑。
从此次人事任命可见,翰宇药业在内部人才选拔与培养方面展现出清晰的战略思路。
另一位新任执行总裁沈亚平此前曾任职于国内医药行业龙头企业恒瑞医药,拥有长达13年半的工作经历。在加入翰宇之前,他曾担任董事长助理及副总裁等要职,主要负责恒瑞国际业务部及国际仿制药研究所的管理工作,全面参与原料药、仿制药及部分创新药产品的海外市场拓展、注册申报、上市销售及产品维护等工作,具备丰富的国际化运营经验。
沈亚平引领恒瑞国际化发展
沈亚平曾主导组建了一支近百人的国际原料药与制剂研发团队,并成功设立了日本恒瑞公司。在他的带领下,环磷酰胺项目以零缺陷通过美国FDA的GMP检查,成为首个在美国市场销售的中国注射类药品;同时,他推动来曲唑在日本上市,实现了中国制剂首次进入日本市场的突破。
在他的引领下,恒瑞制剂国际化实现了跨越式发展,成功拓展至欧美及日本等国际市场。
据《证券时报》报道,沈亚平的加入,不仅体现了其在深入分析行业发展趋势后,对翰宇药业多肽领域发展及国际化前景的积极布局,也标志着翰宇药业在全球化进程中引入了一位兼具技术背景与国际实战经验的战略性人才。
事实证明,这一举措具有深远意义。自2025年起,恒瑞创新药的对外授权业务取得显著成果,已达成多项生物制药(BD)交易。其中,7月,恒瑞与全球知名制药企业葛兰素史克(GSK)达成合作协议,将核心药物HRS-9821以及11个早期研发项目的全球权益授权给GSK,潜在总金额高达125亿美元,创下单笔中国创新药BD交易的新纪录。
这正是翰宇药业所看重的核心价值所在。
自2024年以来,翰宇药业的国际化进程持续加速。2024年及2025年上半年,公司海外收入分别达到3.25亿元和4.25亿元,同比增长幅度分别达到189.79%和272.76%,展现出强劲的增长势头。
国际化战略突破
2024年,翰宇药业在国际市场实现突破性发展,首次实现海外市场营收占比超过一半;至2025年上半年,该比例进一步提升至77.4%。这一显著增长得益于公司在利拉鲁肽制剂及GLP-1原料药领域的海外销售持续放量。
2024年12月,翰宇利拉鲁肽注射液成功获得美国食品药品监督管理局(FDA)批准,成为首个进入美国市场的利拉鲁肽仿制药。在原研药专利到期后,公司迅速抢占市场先机。依托长期以来的产能升级成果,翰宇已实现“原料药—制剂”全链条自主生产,这一优势有效提升了海外业务的盈利能力。
数据显示,2025年上半年,翰宇海外业务毛利率达到66.51%,较国内业务高出17.9个百分点,充分体现了其在国际市场的竞争优势。
与此同时,翰宇的国际业务不断拓展,已覆盖北美、南美、欧洲、亚洲及中东等90多个国家和地区。凭借原料药与制剂出口的规模化效应,公司国际业务正加速崛起,成为推动业绩增长的重要引擎。
上述成果已在公司实际经营数据中得到充分体现。2025年前三季度,翰宇药业实现营业收入6.83亿元,归属于母公司股东的净利润为7135.15万元,扣除非经常性损益的净利润为5082.94万元,同比分别增长82.06%、305%和154.32%。
展望未来,国际化仍是翰宇发展的核心战略方向。
多肽创新药研发进展
目前,公司核心业务主要涵盖多肽制剂、原料药、小核酸以及CRDMO四大板块。在多肽制剂领域,翰宇药业正积极推进替尔泊肽、司美格鲁肽、利拉鲁肽、醋酸格拉替雷、兰瑞肽、西曲瑞克等产品的国际化研发与市场推广进程。
值得一提的是,2025年5月,翰宇药业与碳云智肽正式达成合作,联合开发GLP-1R/GIPR/GCGR三重激动剂多肽创新药物HY3003。双方以多靶点多肽创新药项目为切入点,聚焦于减肥、降糖等代谢类疾病的治疗方案。碳云智肽依托人工智能与多肽芯片筛选技术,成功筛选出GLP-1R/GIPR/GCGR三重激动剂,并已完成动物功效筛选阶段,确定了最终的临床前候选化合物(PCC)。
HY3003主要用于体重控制等代谢性疾病的治疗,项目采用多剂型并行策略,包括周制剂、超长效月制剂及口服制剂等多种形式。目前,全球范围内尚无同类产品获得上市许可。此外,礼来公司正在研发的Retatrutide(GLP-1/GIP/GCG三靶点激动剂)已进入III期临床试验阶段,适应症为肥胖治疗。
减肥药研发新趋势
当前,全球减肥药物的研发正朝着多靶点、长效化及口服化的方向持续推进,其中超长效月制剂已成为研发的热点方向。GLP-1R/GIPR/GCGR三重激动剂作为新一代减肥药物的代表,其周制剂、月制剂及口服制剂的开发,有望为肥胖治疗提供更加多样化的选择。
随着全球GLP-1研发竞赛进入“下半场”,产业链的完整性、技术迭代能力以及成本控制水平,正成为决定市场格局的关键因素。
值得关注的是,2025年11月,辉瑞以100亿美元完成对Metsera公司的收购,这一重大举措标志着减肥药领域的竞争进一步升级。Metsera是一家处于临床阶段的生物制药企业,专注于开发针对肥胖症及心血管代谢疾病的创新药物。其独特的胰淀素与GLP-1联用策略,被视为该领域“下半场”发展的关键路径之一。
有分析机构指出,辉瑞此次收购不仅印证了减肥药市场的广阔前景和长期增长潜力,也反映出行业对下一代疗法(如口服制剂、多靶点药物)的高度关注与激烈争夺。
在此背景下,翰宇药业的HY3003项目在商务拓展(BD)方面展现出前所未有的发展空间。沈亚平的加盟,为HY3003的对外授权合作提供了重要保障。他不仅熟悉欧美监管体系与国际药企合作模式,还曾成功推动中国制剂进入日本及美国主流市场,具备将创新药物从实验室推向全球市场的实战经验与战略视野。
这将成为翰宇实现从“仿制出海”向“创新驱动出海”转型的重要支撑点。
(来源:泡财经)翰宇药业(300199.SZ)一口气任命了两位执行总裁。此次高管调整不仅是一次简单的人事变动,更是一次旨在实现“内部深耕”与“外部开拓”强强联合的战略性管理架构升级。01挖来恒瑞副总裁11月17日晚,翰宇药业公告,任命唐洋明、沈亚平为公司执行总裁。唐洋明是翰宇内部培养并一路提拔上来的。自2005年2月加入翰宇药业,历任研究员、高级研究员、研发经理、质量研究总监、研发高级总监、副总裁等职位,现任公司董事、执行总裁。他在翰宇积累了超过20年的多肽药物研发经验,对多肽药物申报NMPA、FDA以及EMA的药学研究有丰富的理论与实践经验。多肽制剂是当前翰宇绝对的业务支柱。2025年上半年,制剂、客户肽收入各为3.4亿元和462.35万元,同比大增230.71%、80.39%,相应占总收入的61.81%和0.84%。从这也可以看出翰宇内部晋升的一个思路。另一位重磅人物沈亚平,他的上一任东家是国内药企一哥恒瑞医药。在加入翰宇之前,沈亚平曾在恒瑞任职了13年半之久,历任董事长助理、副总裁,分管恒瑞国际业务部,国际仿制药研究所...负责原料药、仿制药和部分创新药产品的海外市场的市场开发、注册申报、上市销售和产品维护。沈亚平曾主导建立近百人的国际原料药制剂研发团队,成立了日本恒瑞公司;带领环磷酰胺以零缺陷通过美FDA GMP检查,成为首个在美国销售的中国注射产品;推动来曲唑在日本上市,创下中国制剂首次登陆日本市场的纪录。在他的带领下,恒瑞制剂国际化实现跨越式突破,成功打进欧美日等国际市场。据证券时报,沈亚平的加盟,不仅意味着在深入研判行业趋势后,对翰宇药业多肽领域发展、国际化商业前景的主动选择,也标志着翰宇药业在加速全球化布局的关键节点上,引入了一位兼具技术背景与国际化实战经验的战略操盘手。事实也是如此。2025年以来,恒瑞创新药对外授权业务累结硕果,已达成多笔BD交易。其中,7月,恒瑞与国际制药巨头GSK达成协议,将一款核心药物(HRS-9821)和11个早期项目的全球权益授权给GSK,潜在总金额高达125亿美元,创下中国创新药单笔BD交易新纪录。这正是翰宇看重的核心价值所在。02国际化高歌猛进2024年以来,翰宇药业的国际化就在一路高歌猛进。2024年及25H1,公司国外收入3.25亿元、4.25亿元,各同比大增189.79%和272.76%。得益于此,2024年,翰宇国外市场首度占据了营收的半壁江山;到了25H1,营收贡献率进一步升至77.4%。翰宇在全球化战略上的突破性进展,则是基于利拉鲁肽制剂及GLP-1原料药的海外销售持续放量。2024年12月,翰宇利拉鲁肽注射液获美国FDA批准,成为首个登陆美国的利拉鲁肽仿制药,在原研专利到期后迅速抢占市场份额。依托长期布局的产能升级成果,公司已自主掌控“原料药-制剂”全链条生产环节,这一优势推动海外业务实现较高的营业利润率。数据可以佐证,2025年上半年,翰宇海外业务毛利率达66.51%,相较国内业务要高出17.9个百分点。同时,公司国际业务不断攻城拔寨,覆盖范围已延伸至北美、南美、欧洲、亚洲、中东等90余个国家和地区。依托原料药与制剂出口的规模化效应,翰宇的国际业务正在强势崛起,成为公司业绩增长的核心引擎。这些都已反映到公司实实在在的业绩上。2025年前三季度,翰宇药业实现营收6.83亿元、归母净利润7135.15万元、扣非净利润5082.94万元,同比+82.06%、+305%和+154.32%。03更大的预期翰宇的未来看什么?国际化依然是重头戏。目前,公司核心业务聚焦多肽制剂、原料药、小核酸与CRDMO四大板块。其中,多肽制剂方面,翰宇正在积极推进替尔泊肽、司美格鲁肽、利拉鲁肽、醋酸格拉替雷、兰瑞肽、西曲瑞克等制剂国际化的研发及市场化进程。值得一提的是,2025年5月,翰宇药业还与碳云智肽达成协议,联合开发GLP-1R/GIPR/GCGR三重激动剂多肽创新药物(HY3003)。双方以多靶点多肽创新药项目作为切入点,瞄准减肥、降糖等代谢类疾病解决方案,碳云智肽利用人工智能联合多肽芯片筛选技术筛选出了GLP-1R/GIPR/GCGR三重激动剂,现已完成了动物功效筛选阶段,确定了最终的临床前候选化合物(PCC)。HY3003将应用于体重控制等代谢性疾病治疗领域,该项目采用多剂型并行策略,包括周制剂、超长效月制剂、口服制剂。三靶点的多重激动剂目前全球范围内尚无类似药品获得市场销售许可。目前在研有礼来的Retatrutide(GLP-1/GIP/GCG三靶点激动剂),处于III期临床(肥胖适应症)。全球减肥药物研发正朝着多靶点、长效化和口服化的方向发展,超长效月制剂是当前研发热点。GLP-1R/GIPR/GCGR三靶点激动剂作为新一代药物,其周制剂、月制剂和口服制剂的开发有望为减重治疗提供更多选择。全球GLP-1研发竞赛已进入“下半场”,产业链的深度、技术的迭代能力和成本控制将成为制胜关键。就在2025年11月,辉瑞以100亿美元完成对Metsera公司的收购。Metsera凭什么呢?Metsera是一家临床阶段的生物制药公司,致力于开发针对肥胖症及心血管代谢疾病的新一代药物,它的胰淀素+GLP-1联用策略被视为赛道“下半场”的关键方向。有机构分析指出,辉瑞此次重磅收购,不仅印证了减肥药市场的巨大潜力和长期景气度,更凸显了行业内对下一代疗法(如口服制剂、多靶点药物)的迫切需求与激烈竞逐。这为翰宇HY3003的BD潜力打开了前所未有的窗口。沈亚平的加盟,无疑为HY3003的对外授权(BD)铺就了关键通道。他不仅深谙欧美监管逻辑与药企合作模式,更曾亲手将中国制剂送进日本、美国主流市场,具备将创新药从实验室推向全球商业舞台的实战能力。这将成为翰宇从“仿制出海”迈向“创新出海”的关键支点。
翰宇药业正试图在GLP-1红海中杀出一条差异化路径。11月17日,国内多肽药物领军企业翰宇药业同步发布两条重磅人事公告:董事兼执行总裁PINXIANG YU(余品香)辞职,公司研发老将唐洋明、原恒瑞医药国际业务负责人沈亚平出任执行总裁。这一人事变动并非孤立事件。此前,翰宇药业人事变动频频,且正值公司重磅产品利拉鲁肽注射液全球“突围”之际。行业普遍认为,此次人事调整背后,既有翰宇药业应对市场竞争的战略考量,也折射出中国创新药企“研发+国际化”双轮驱动的发展趋势。翰宇正通过“外引经验+内提骨干”的组合拳,加速提升自身竞争力。翰宇药业“大换血”公告显示,余品香因到龄退休,申请辞职并不再担任公司及子公司任何职务。公司及董事会聘请两位新任执行总裁——分别是前恒瑞医药国际化业务负责人沈亚平,和效力翰宇20年、拥有丰富药品研发、申报经验的唐洋明。据悉,余品香的职业生涯始于海外,曾在加拿大Novocol与Apotex担任实验室主管及药政/审计专家。2005年回国后,历任凯默斯医药药政总监、洛比化学青岛公司总经理等职。她于2010年加入翰宇药业,历任副总裁、坪山与武汉基地总经理,以及董事兼执行总裁。翰宇药业新任执行总裁之一是沈亚平。加入翰宇药业前,他曾任加拿大Inflazyme公司医药化学与工艺总监、美国Chemwerth公司中国区总经理,以及恒瑞医药副总裁。据了解,沈亚平于2012年加入恒瑞医药,长期分管国际仿制药业务、国际业务部及海外子公司,负责海外市场开发、注册申报及上市销售。不仅如此,他还主导过多个对外合作项目,具备授权交易、国际临床试验布局等跨国运营的专业经验。业内认为,沈亚平的国际业务经验将为翰宇药业国际板块布局带来强大助力。出任翰宇药业的另一位执行总裁是唐洋明。资料显示,唐洋明自2005年2月加入翰宇药业,是一名任职超过20年的老将。他从研究员做起,历任质量研究总监、研发高级总监、副总裁,现任公司执行总裁并兼任翰宇药业(武汉)有限公司等子公司的董事长。他从事多肽药物研发超过15年,且拥有中、美、欧三地的药物申报经验。他先后主导过多个公司核心产品的研发和申报项目,例如于2024年获FDA批准上市的首仿利拉鲁肽注射液。行业观点认为,医药业务链条长、专业性强,单一高管很难覆盖研发、生产、销售、国际化等所有环节。“双轨制”管理模式在医药行业越来越常见。翰宇药业指出,此次管理架构升级,旨在实现强强联合,形成优势互补的管理格局。值得注意的是,自2025年起,翰宇药业已有多次高管变动。8月,原副总裁张宝乐因个人原因辞职,不再担任翰宇药业及其子公司任何职务。 张宝乐自2018年加入翰宇药业,历任研发中心高级研究员、研发中心经理、执行总裁助理以及副总裁。自2024年,他分管公司海外营销业务。他的离职标志着公司的海外营销业务线率先启动换血。10月,同样因为个人原因,原公司董事、副总裁兼董事会秘书杨笛辞职。公司董事会宣布,拥有10年证券事务经验的李娉娉接任董事会秘书一职。据悉,杨笛有超过10年生物制药研发、风险投资,以及BD领域的相关经验。李娉娉于2021年9月加入翰宇药业,此前历任证券管理部经理、公司证券总监兼证券事务代表。高层变动频频,往往代表着公司正开启一轮深刻的战略性重塑。这是公司为了主动应对内外部挑战、谋划新发展路径所采取的关键举措。两位新任执行总裁正对应“技术攻坚”与“市场破局”两大核心需求,将驾驶翰宇药业这艘大船继续远航。市场潜力兑现在即翰宇药业GLP-1管线的商业化潜力正在加速释放,并有望凭借其丰富的在研产品线与全球化布局,开启新一轮增长周期。根据公司最新财报,翰宇药业2025年前三季度营业收入6.83亿元,同比增长82.06%,归母净利润7135.15万元同比扭亏为盈,经营活动现金流净额2.71亿元同比大幅增长。在此之前,2018年至2024年,公司扣非净利润连续7年处于亏损状态。翰宇药业转折的关键节点在2024年12月,其产品利拉鲁肽注射液获得美国FDA批准上市。在GLP-1产品数量不多、产能尚不能满足市场需求的前提下,翰宇药业凭借原料药-制剂一体化的独特优势,与药企Hikma签署了累计3.38亿元的合同,以“低出货价+高利润分成”的商业模式迅速开拓了美国市场。业内分析,随着GLP-1赛道的横空出世,翰宇药业凭借其二十年多肽全产业链的深厚沉淀与国际化的关键决策,实现了业绩暴增,为公司战略转型奠定了坚实基础。当前翰宇药业正站在新老交替的关键节点;双总裁架构下的发展既有机遇,也有挑战。一方面,需要尽快磨合架构;另一方面,要加速扩大在GLP-1红海中领先优势,才能真正脱离公司困境。为应对接下来的挑战,翰宇药业已形成清晰的梯队布局。公司在研超过50种管线中,司美格鲁肽减重及降糖适应症均已进入三期临床试验,预计于2026年在中美申报上市。此外,瑞他鲁肽、替尔泊肽等多肽药物也在加速推进。值得一提的是,GLP-1/GIP/GCG三受体激动剂HY3003,有望成为翰宇药业未来新的关键增长点。据了解,目前全球范围内尚无类似三靶点药品上市,仅有礼来的Retatrutide处于Ⅲ期临床阶段。HY3003还采用多剂型并行开发策略,包括周制剂、超长效月制剂(每月注射一次)和口服制剂。除此之外,翰宇药业还积极布局诸多前沿领域,如治疗高胆固醇血症的siRNA药物Inclisiran(英克司兰钠)、治疗高血压的Zilebesiran,以及治疗地图样萎缩的PEG修饰环肽药物Pegcetacoplan等一系列重磅产品。翰宇药业曾表示,公司未来10年还将有近20种面向国际市场的多肽及小核酸药物制剂产品有望陆续获批上市,涵盖减重、糖尿病、罕见病、骨质疏松、高血脂等多个疾病治疗领域。翰宇药业能否如期兑现,让我们拭目以待。参考资料来自网络公开信息,包括新闻资讯、企业官网、政府文件等。【免责声明】
100 项与 GLP-1R/GIPR/GCGR三重激动剂多肽 相关的药物交易